媒体邀约：在确定直播分发活动的时间和地点之前，需要仔细了解目标受众和媒体，以便进行有针对性的邀请。搭建好一支细分清晰、专业素养高的媒体关系团队，向所有能够涵盖你的目标受众并与你品牌无关的媒体发出邀请。

直播分发：打通直播分发渠道，采取多种方式进行分发。比如可以在自己的社交平台分享直播链接；可以邀约博主进行带货，博主通过自己的社交网络分享主播的链接；可以将直播链接分享给媒体进行传播；可以利用短视频平台，散播主播直播的短视频。

现场执行：现场执行需要充分准备，包括现场布置、活动内容、人员管理等。确保现场有充足的设备支持，比如音响和摄像机等，以及现场工作人员与媒体的沟通透明。

人员安排：在现场人员安排方面，需要根据现场规模和活动性质确定需要派出的人员数量和岗位。一般需要统筹协调的岗位包括宣传、媒体服务、安保、摄影、录像等。安排合适岗位的人员可以保证现场工作的有序进行。

现场管理：在现场人员管理方面，需要注意保证工作人员的工作秩序和安全，包括现场维护、指挥调度、安全管理、媒体服务、消防安全等。

紧急处理：在现场工作中，有可能出现各种紧急情况，需要紧急处理。如突发事件、系统故障、安全风险、媒体面试等。在此情况下需要及时跟进解决问题，避免对活动造成不好的影响。

后期总结：活动结束后，需要对活动情况进行总结，归纳活动经验和不足，为下一次类似活动的策划和实施提供有价值的参考。

总之，在媒体邀约直播分发现场执行过程中，需要全方位的考虑，充分准备和周密安排，确保活动的成功进行，同时，具体情况具体分析，不断总结经验和优化流程，可以提搞活动的效率和成功率。